如果结果不匹配，请 
更多“员工的绩效考评本身不是（），而是一种（）。”相关的问题
第2题
以下关于企业员工绩效考评的表述，不正确的是（）
A.绩效管理是绩效考评活动的核心内容和重要保障
B.绩效考评从微观上体现了绩效管理的目标和要求
C.它具有指向性，其出发点和终点是企业的整体绩效
D.绩效考评不是孤立的，它与企业经营管理等息息相关
第6题
用于员工晋升晋级的绩效考评，其考评时间可以确定在（)。A 6个月B 年终C 员工提出申请时或发现
用于员工晋升晋级的绩效考评，其考评时间可以确定在()。
A 6个月
B 年终
C 员工提出申请时或发现员工绩效降低时
D 职位空缺时
第9题
关于绩效管理与绩效考评的区别，下列表述正确的是（）。
A.绩效管理是一个完整的管理过程，绩效考评只是管理过程中的局部环节和手段
B.绩效管理侧重于判断与考核，绩效考评侧重于信息沟通与绩效提高
C.绩效管理伴随着管理活动全过程，绩效考评只出现在特定时期
D.绩效考评不仅仅着眼于员工个体绩效的提高，而且还注重员工绩效与组织绩效的有机结合
E.绩效管理成为绩效考评系统运行的重要支撑点
