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[单选题]

下列()类型的胜任力不属于冰山模型。

A.动机

B.特质

C.自我概念

D.自我形象

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第1题
冰山模型提出了五种层次的胜任力:()、知识、自我概念、特质和动机。

A.态度

B.情绪

C.价值观

D.技能

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第2题
冰山模型把胜任力形象地描述为漂浮在水面上的冰山,()是位于水面以下的部分。

A.知识和技能

B.品质

C.动机

D.自我认知

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第3题
胜任素质模型冰山以下的部分包括()。

A.知识与技能

B.社会角色

C.自我认知

D.特质与动机

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第4题
对于胜任特征模型的描述中,哪种说法是不正确的。()。

A.表层的知识与技能,容易改进和发展,培训是最经济有效的方式

B.核心的动机和特质虽然处于“冰山”模型的低层,但也容易评估和改进

C.自我概念同样可以通过培训来改善

D.深层次的特质更容易影响工作绩效

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第5题
班组长胜任能力冰山模型中,属于表象的是()

A.社会角色

B.个性特质

C.知识技能

D.自我形象

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第6题
下列关于胜任特征模型的说法,正确的是()。
下列关于胜任特征模型的说法,正确的是()。

A.自我概念可以通过培训、心理治疗来改善

B.社会角色属于深层次的胜任特征

C.表现优秀和表现平平的管理者在冰山的水下部分差异不大

D."权威,告诉下属怎么做"属于表现平平的管理者对待下属的表现

E.动机与特质难以评估与改进,也最具有选拔和测试的价值

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第7题
胜任素质洋葱模型最内核的部分是()。

A.社会角色

B.技能知识

C.特质和动机

D.自我形象

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第8题
以下要素中不属于合益公司提出的能力冰山模型中胜任能力组成要素的是()。

A.情绪

B.自我认知

C.人格特征

D.动机

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第9题
麦克利兰提出的胜任素质冰山模型包括五个方面的内容:知识、技能、社会角色、自我概念和特质。()
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第10题
以下不属于隐性胜任力的内容是()

A.社会角色我认知

B.特质

C.知识

D.动机

E.自我认知

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第11题
在胜任素质的冰山模型中,露在水面上的部分是()

A.知识

B.技能

C.特质

D.动机

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