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[判断题]

运用观察法收集工作分析信息时,要有详细的观察提纲。()

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第1题
在进行工作分析时可以采用观察法,以下关于观察法的说法错误的是()。
在进行工作分析时可以采用观察法,以下关于观察法的说法错误的是()。

A、观察前要有详细的观察提纲和行为标准

B、被观察者的工作应相对稳定

C、观察法适用于以脑力活动力主的工作

D、观察人员应尽可能不要引起被观察者的注意不应干扰观察者的工作

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第2题
观察法中所说的"有计划”是指观察者在观察前要拟好观察提纲,计划要收集什么样的材料,计划整个观察的进程。()
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第3题
在工作现场运用感觉器官或其他工具、观察员工的实际工作运作,用文字或图表形式记录下来,来收集工作信息的方法是()

A.问卷法

B.观察法

C.实验法

D.参与法

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第4题
下列关于观察法的叙述错误的是()

A.观察之前必须要有明确观察的目的

B.要拟订好访谈提纲

C.向被观察者解释研究的目的

D.观察的样本要有代表性

E.可以借助仪器进行观察

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第5题
观察法是指主试有目的有计划地在一定时间里运用感觉器官或其他工具观察员工的实际工作,用()形式记录、收集工作信息的一种方法。

A.文字

B.录音

C.图表

D.谈话

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第6题
()是整个观察法操作过程中最重要的环节,该环节工作的质量高低直接影响工作分析的成败。

A.搜集现有信息

B.设计观察提纲

C.数据分析与反馈

D.选拔培训工作分析人员

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第7题
在工作分析中,运用观察法收集工作信息时应该遵循的原则有()

A.稳定原则

B.参与原则

C.隐蔽原则

D.详尽原则

E.沟通原则

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第8题

在实际运用中,直接观察法必须贯彻()的原则。

A.观察的工作相对稳定

B.适用于大量标准化的、周期短的以体力活动为主的工作

C.尽可能在自然状态下进行观察,不要干扰被观察者的工作

D.观察前应拟定观察提纲和行为标准

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第9题
工作分析的调查阶段主要工作内容不包括()。

A.编制各种调查问卷和提纲

B.灵活地运用访谈、问卷、观察、参与等方法 c研究分析工作岗位规范的制定

C.广泛深入地收集有关职位的工作内容

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第10题
在运用观察法研究学前儿童家庭教育的时候,应注意以下几个问题:详细制定观察计划、切实执行观察计划、()。
在运用观察法研究学前儿童家庭教育的时候,应注意以下几个问题:详细制定观察计划、切实执行观察计划、()。

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第11题
在培训需求信息收集时,使用员工行为观察法的缺点有()。

A.必须十分熟悉被观察对象所从事的工作程序及工作内容

B.在进行观察时,被观察对象可能故意做出假象

C.需要大量的时间

D.花费较高

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