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[判断题]

区分冲突是功能正常的还是功能失调的指标是组织的发展速度。此题为判断题(对，错)。

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第1题

区分冲突是功能正常的还是功能失调的指标是()。

A.工作绩效

B.凝聚力

C.人际关系

D.工作环境

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第2题

区分冲突是功能正常的冲突还是功能失调的冲突的指标是 ()A 冲突类型B 冲突过程C 群体工作绩

区分冲突是功能正常的冲突还是功能失调的冲突的指标是 ()

A 冲突类型

B 冲突过程

C 群体工作绩效

D 群体目标

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第3题

区分冲突是功能正常还是失调的指标是群体的A.合作程度B.竞争程度C.工作绩效D.凝聚力

区分冲突是功能正常还是失调的指标是群体的

A.合作程度

B.竞争程度

C.工作绩效

D.凝聚力

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第4题

功能正常的冲突与功能失调的冲突之间有何差异？冲突的功能是由哪些因素决定的？

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第5题

功能正常的冲突与功能失调的冲突之间有什么差异？它的功能是由哪些因素决定的？

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第6题

体育的本质功能是教育功能。（）此题为判断题(对，错)。

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第7题

冲突的()观点认为是群体内功能失调的结果，冲突都是消极的、有害的，必须尽量减少冲突，最好是避免冲突。

A:传统观点

B:相互作用观点

C:人际关系观点

D:战略观点

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第8题

任务环境因素和一般环境因素是根据()区分的。

A.是否影响组织绩效

B.对组织绩效的影响是直接还是间接

C.是否具备组织文化

D.是否以人为本

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第9题

质量文化是组织重要的软实力，具有()等功能。

A塑造功能

B导向功能

C约束功能

D激励功能

E辐射功能

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