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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

在管理开发中，评价中心方法的主要特点是（)。A评价效果准确B反馈信息准确及时C综合利用多种测评

在管理开发中，评价中心方法的主要特点是()。

A评价效果准确

B反馈信息准确及时

C综合利用多种测评技术

D获得信息量大

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第1题

以下不是开发项目规划设计方案评价的特点是（)。

A.评价目标的多样性

B.评价主体的多元性

C.评价值的不确定性

D.评价方法的多样性

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第2题

在管理培训项目的开发流程中，效果评价阶段的工作，主要在于（)方面。A客户评价B员工评价C主管人员

在管理培训项目的开发流程中，效果评价阶段的工作，主要在于()方面。

A客户评价

B员工评价

C主管人员自我评价

D组织领导评价

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第3题

项目管理的主要内容包括（)。 A)开发管理、设计管理、运行管理、评价管理 B)开发管理、测试管理、运行管理、评

项目管理的主要内容包括( )。

A)开发管理、设计管理、运行管理、评价管理

B)开发管理、测试管理、运行管理、评价管理

C)开发管理、设计管理、测试管理、评价管理

D)测试管理、设计管理、运行管理、评价管理

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第4题

在以下方法中，主要适用于管理人员，尤其是高层管理人员的评价的是（）。

A.主管人员评定法

B.配对比较法

C.升等考试法

D.评价中心法

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第5题

教育技术是以技术科学在教育教学中的运用为核心，主要包括两大基本内容：一是研究各种教育传播媒体（）的设计、开发、利用、管理和评价技术；二是研究教育教学过程及其管理过程优化的系统方法，即教学设计、实施与评价技术、课程开发、教育管理技术等

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第6题

下列不属于管理开发培训的常用方法是（)。

A.T小组讨论

B.评价中心的相关工具

C.相互作用分析

D.自我学习模型

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第7题

教育技术是以技术科学在教育教学中的运用为核心，主要包括两大基本内容：一是研究各种教育传播媒教育技术是以技术科学在教育教学中的运用为核心，主要包括两大基本内容：一是研究各种教育传播媒体（）的设计、开发、利用、管理和评价技术;二是研究教育教学过程及其管理过程优化的系统方法，即教学设计、实施与评价技术、课程开发、教育管理技术等

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第8题

管理人员开发中常见的评价中心技术是（)。

A.管理游戏

B.情感互动

C.科学实验

D.职务轮换

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第9题

评价中心是一种具体的人员测评与开发的方法。（)

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第10题