题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
（)是根据某一评价标准将每位员工逐一与其他员工比较，选出每次比较优胜者，最后根据每位员工获胜的次数进行绩效排序。
A.排序法
B.关键事件法
C.配对比较法
D.强制分布法
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A.排序法
B.关键事件法
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A.④①②③
B.②①③④
C.①②③④
D.③④①②
把员工的工作与工作标准进行比较以考核员工绩效的是()。
A绩效合约法
B劳动定额法
C业绩评定表法
D因素考核法
三、判断题。本大题共10个小题，每小题 4.0 分，共40.0分。
正确错误
正确错误
正确错误
正确错误
正确错误
正确错误
正确错误
正确错误
正确错误
正确错误
A.360度考核法
B.行为锚定法
C.配对比较法
D.720度考核法
