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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

工作分析的基本方法中,适用于管理或其他随意性大、内容复杂的岗位工作分析的是()。

A.访谈分析法

B.问卷调查法

C.工作者自我记录法

D.主管人员分析法

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第1题
适用于管理或者其他随意性大、内容复杂的岗位工作分析的方法是()。

A.问卷调查分析法

B.工作者自我记录法

C.主管人员分析法

D.访谈分析法

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第2题
关于工作者自我记录法说法正确的是()。

A.一般要连续记录10天以上

B.提供的信息完整、详细且客观性强

C.适用于管理或其他随意性大、内容复杂的岗位工作分析

D.要求事后对此工作分析方法进行必要的检查矫正

E.可以避免主观色彩及记录偏差影响

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第3题
工作分析的方法有很多,其中()是由主管人员通过日常的管理权力来记录与分析所管辖人员的工作任务、责任与要求等因素的方法。

A.工作日志法

B.访谈分析法

C.问卷调查分析法

D.主管人员分析法

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第4题
工作分析的方法()

A.观察法

B.工作者自我记录法

C.主管人员分析法

D.访谈法

E.关键法

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第5题
下面哪一种不是工作分析的方法()。

A.主管人员分析法

B.工作者自我记录法

C.层次分析法

D.访谈法

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第6题
适合于高水平、复杂工作的分析,并且显得经济有效的工作分析方法是()。

A.自我记录法

B.纪实分析法

C.问卷调查法

D.观察法

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第7题
通过工作人员对每天实际工作的内容与过程如实记录,达到工作分析目的。这种活动就是下面哪一种基本方法()?

A.观察分析法

B.主管人员分析法

C.工作日志法

D.问卷调查分析法

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第8题
访谈法是()。

A.任职者在规定时限内,实时、准确记录工作活动与任务的工作信息收集方法

B.通过访问任职者,了解他们所做的工作内容,为什么这样做与怎样做,由此获得岗位工作的资料的方法

C.采用调查问卷来获取工作分析的信息,达到工作分析目的的一种方法

D.通过观察,把有关工作各部分信息记录下来,把所获得的岗位工作信息进行整理

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第9题
工作分析有哪些方法?()

A.访谈法

B.问卷调查法

C.观察法

D.员工记录法

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