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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

工作满意度的测量工具有（）

A.工作诊断调查表

B.工作满意度指数

C.职务描述指数量表

D.员工调查表

E.明尼苏达满意度问卷

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第1题

工作满意度的调查工具有()

A.工作描述指数(JDI)

B.人力资源有效性指数(HREI)

C.人力资源指数(HRI)

D.明尼苏达满意度量表(MSQ)

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第2题

常用的员工满意度调查方法不包括（）

A.工作描述指数法

B.共同磋商

C.明尼苏达工作满意调查表

D.彼得需求满意调查表

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第3题

PA0意指A、工作时间法B、明尼苏达满意度法C、职位分析问卷法 D、工作描述指数法

PA0意指

A、工作时间法

B、明尼苏达满意度法

C、职位分析问卷法 D

、工作描述指数法

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第4题

工作满意度测量方法有（)。

A.明尼苏达满意问卷

B.工作描述指标

C.波特需求满意问卷

D.员工自我评价

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第5题

当前研究中工满意度一般采用量表法，较为权威的量表是_____。

A.卡特尔人格问卷

B.症状自评量表

C.明尼苏达满意度量表

D.主观幸福感量表

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第6题

关于工作满意度表述不正确的是()

A.工作满意度会影响工作效率

B. 工作满意度低会带来离职率高等问题

C. 工作满意度是可以测量的

D. 工作满意度低工作效率一定低

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第7题

工作满意度的测量表是专家们根据实际情况设计出来的，因此具有绝对的可靠性。()

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第8题

调查问卷的设计方法主要包括()

A.工作描述法

B.满意度等级法

C.开放式问答法

D.行为观察法

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第9题

下列与工作满意度相关的结论中正确的是()。

A.从个体而言，满意的员工不一定有高的生产率

B.工作满意度与缺勤率之间存在稳定的负相关关系

C.工作满意度与流动率之间呈现显著的负相关关系

D.工作满意度与公民组织行为之间存在显著的正相关关系

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