如果结果不匹配，请 
更多“战略层次的培训需求分析的内容不包括（）。”相关的问题
第2题
战略层次的培训需求分析的内容不包括()。A.外部环境B.组织条件C.目标任务D.人员变动
战略层次的培训需求分析的内容不包括（）。
点击查看答案
A.外部环境
B.组织条件
C.目标任务
D.人员变动
第4题
对组织未来发展中可能遇到的变化或人力资源变化情况进行预测，制定前瞻性的培训规划，为培训工作适应组织的发展做好充分的准备。这是()层次上的培训需求分析。
A、战略层次
B、个体层次
C、组织层次
D、主管层次
第6题
将员工目前的实际工作绩效与企业的员工绩效标准进行对照，发现二者是否存在差距，在此基础上确定谁需要、谁应该接受培训及培训的内容，这种方法属于培训需求分析中的()。
A、组织层次的分析
B、个人层次的分析
C、战略层次的分析
D、企业层次的分析
