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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

依据调查的组织者不同，薪酬调查可以分为()。

A.正式调查和非正式调查

B.商业性调查、专业性调查和政府调查

C.薪酬市场调查和员工薪酬满意度调查

D.随机调查与非随机调查

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更多“依据调查的组织者不同，薪酬调查可以分为()。”相关的问题

第1题

从调查的组织者来看，薪酬调查的正式调查可以分为（)。

A.商业性薪酬调查

B.企业薪酬调查

C.专业性薪酬调查

D.政府薪酬调查

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第2题

从调查的组织者来看，正式薪酬调查可以分为( )。

A.企业薪酬调查

B.商业性薪酬调查

C.行业薪酬调查

D.专业性薪酬调查

E.政府薪酬调查

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第3题

从薪酬调查的()来看，薪酬调查可以分为薪酬市场调查和员工薪酬满意度调查。(2007年11月二级真题)

A.对象

B.作用

C.组织者

D.方式

E.具体内容

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第4题

从薪酬调查的组织者来看，正式薪酬调查可以分为()。

从薪酬调查的组织者来看，正式薪酬调查可以分为（)。

A、商业性薪酬调查

B、专业性薪酬调查

C、企业间薪酬调查

D、政府薪酬调查

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第5题

从调查的组织者来看，正式的薪酬调查又分为商业性薪酬调查、（）、政府薪酬调查。

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第6题

依据调查研究方式的不同，可以把调查研究分为（）

A.调查表调查

B.问卷调查

C.访谈调查

D.个案调查

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第7题

依据调查的手段不同，可以分为（)

A.问卷调查

B.访谈调查

C.确定主要文献——细读

D.测验调查

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第8题

根据调查组织者进行分类，正式的薪酬调查包括哪些类型？（)

A.薪酬市场调查

B.员工薪酬满意度调查

C.商业性薪酬调查

D.专业性薪酬调查

E.政府薪酬调查

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第9题

依据记者采写方式的不同，通讯可以分为叙事记述型、调查分析型和谈话实录型三种。（)

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第10题

依据调查目的的不同，可以将调查课题分为以下哪些类型：（）

A.理论性课题

B.应用性课题

C.综合性课题

D.专业性课题

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第11题

从调查的组织来看，真实的薪酬调查可以分为：商业性薪酬调查、（）和政府薪酬调查。

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