题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
情景模拟面试时设置一定的模拟情况,要求被测试者扮演某一角色并进入角色情景中,去处理各种
事务及各种问题和矛盾。考官通过对考生在情景中所表现出来的行为,进行观察和记录,以测评其素质潜能,或看其是否能适应或胜任工作。()
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A.公文处理
B.角色扮演
C.管理游戏
D.无领导小组讨论
A.课堂讲授法
B.演示法
C.案例分析法
D.角色扮演法