对绝大多数员工而言最常见的可变报酬形式是长期的报酬如期权，对经理人员而言，通常是更奖金和激励报酬。()

对绝大多数员工而言最常见的可变报酬形式是长期的报酬如期权，对经理人员而言，通常是更奖金和激励报酬。（)

此题为判断题(对，错)。